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两所美国名校对性骚扰“零容忍” 直接开除顶级教授

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据认为,最近有关药物滥用和女孩遭受性侵犯的新闻使许多人难以平静下来。在国外知名学校,“零容忍”的态度是显而易见的。

据报道,波士顿大学和哥伦比亚大学最近宣布他们对性骚扰采取了“零容忍”。

这个“零容忍”的案例指向了领导人物David Marchant和Thomas Jessell。

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2019年4月13日,波士顿大学(BU)解雇了地质学家David Marchant。波士顿大学(BU)发现David Marchant性骚扰他的前研究生,然后是22岁的Jane Willenbring。这是在1999年和2000年在南极洲的一个孤立的野外营地工作时发生的。

Willenbring现在是加利福尼亚州圣地亚哥斯克里普斯海洋学研究所的副教授。她于2016年10月向BU提交了一份冗长的投诉,提到了她的性骚扰细节,并说Marchant威胁要破坏她的职业生涯。

哥伦比亚大学宣布解散了高级教授托马斯杰西尔的实验室,并将他从“所有行政职位”中解雇。主要是因为他涉嫌性骚扰。

Thomas Jessell之前是哥伦比亚大学神经科学与生物化学与分子生物物理系教授Claire Tow,以及2016年成立的哥伦比亚神经科学研究所Mortimer B. Zuckerman Mind Brain Behavior Institute的联合主任。他也是一位领先的专家。在神经运动控制方面,剑桥大学的开创性研究确定了神经发育和脊髓组织的机制。他在2008年分享了100万美元的Kavli神经科学奖,基金会指出他的工作具有深刻的基础性质。

但这些不能包含他性骚扰的丑陋事实,现在他终于被解雇了。